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    提升基層黨組織負責人領導力的途徑探討

    作者:未知

      摘要:基層黨組織是確保黨的方針、路線、政策、決策等貫徹落實的基礎,黨組織在十九大報告中強調將基層黨組織建設為堅強的戰斗堡壘,推動國家各項改革更好的發展。可見基層黨組織負責人要努力提高自身的領導力,才能緊密團結和依靠廣大群眾的力量,引導群眾緊跟黨組織的號召,齊心協力促進國家更快更好的發展。本文主要圍繞基層黨組織負責人領導力現狀展開分析,探討提升基層黨組織負責人領導力的正確途徑。
      關鍵詞:基層黨組織;負責人;領導力;提升途徑
      基層黨建工作順利開展是指導廣大群眾按照黨組織的領導方針,貫徹執行各項發展政策,實現黨組織改革目標的基本條件。國有企業基層黨組織的戰斗堡壘作用離不開基層黨組織負責人的付出。要在基層黨建工作中取得良好的成績,就需要相關負責人積極探索,提升領導力,通過有效的領導方式團結基層群眾,提高黨建工作的效率。
      一、基層黨組織負責人領導力現狀分析
      (一)基層黨組織負責人在領導過程中缺乏前瞻性
      基層黨組織負責人在日常開展工作時,需要以身作則,擔當表率,在廣大群眾面前樹立起權威,同時要有良好的品德,具備熟練的業務工作能力,以黨務理論知識來武裝自己,提高黨務技能,讓基層人員信服,做好基層領導的帶頭作用。但實際面臨的問題是現在的很多基層黨組織負責人在開展黨建工作時缺乏一定的靈活自主性,對形勢和問題的分析缺乏前瞻性,在領導過程中沒有創新意識,導致黨建活動的形式和內容都缺乏新意,缺乏超前意識,對大局的分析不準確,無法吸引基層人員的參與熱情,有時甚至給基層單位工作開展造成負擔。
      (二)基層黨組織負責人在工作中缺乏影響力
      基層黨組織負責人的帶頭作用會影響基層黨員的行為和工作作風。現在有很大一部分基層黨組織負責人在自我言行管理和工作行為方面缺乏影響力,導致對基層人員產生不良的思想引導,給黨務工作順利開展帶來很大的阻力。缺乏影響力的基層黨組織領導人員,難以發揮出先鋒模范作用。
      (三)基層黨組織負責人的控制力較為薄弱
      有一部分基層黨組織負責人由于缺乏勇氣和魄力,知識能力方面欠缺,對群眾路線缺乏正確認識,解決實際問題的意識差,與相關部門和人員缺乏溝通交流,在黨務活動時控制力薄弱,組織黨建工作時對資源缺乏掌控,無法讓黨組織所有成員凝聚一心。
      二、提升基層黨組織負責人領導力的途徑
      (一)強化基層黨組織負責人的擔當意識,提升其精神號召力
      要想提升基層黨組織負責人的領導力,首先要加強負責人自身的政治意識,從自身出發對基層黨組織的建設有明確認識,發揮出黨組織的政治核心作用,為企業的改革與發展出謀劃策,改變“重業務,輕黨務”的錯誤認識。深入了解職工群眾的工作狀況和實際困難,設身處地為員工和企業著想,在基層人員中間樹立愛崗敬業的服務意識,增強廣大群眾的政治意識和大局意識,引導大家提高政治熱情,積極參與基層黨務活動,強化自我擔當意識,真正發揮出帶頭作用,提高基層黨組織負責人的精神號召力,保障企業的穩步發展。
      (二)借助培訓增強基層黨組織負責人的前瞻力
      要想提升基層黨組織負責人的前瞻力就需要其積累豐富的黨建工作經驗。可以聘請一些政治理論豐富,黨務工作能力強的人擔任培訓講師,為基層黨組織負責人進行黨建知識培訓。從提升基層黨組織負責人的政治理論素養、服務能力等方面進行訓練,引導他們分析局勢,明確政治立場,強化政治引領方向,開闊眼界,增強黨務創新意識,學習與群眾溝通的技巧,將執政根基牢牢與人民群眾相連,從多個方面提升基層黨組織負責人的前瞻力,掌握黨建工作技巧,錘煉自身的黨性,方便日后黨組織工作的順利開展。邀請一些工作能力卓越的基層黨組織負責人開展學習講座,講解工作過程中的實際案例和問題,大家共同進行分析探討,增強處理黨政問題的能力。
      (三)創新和優化黨建平臺,提升基層黨組織負責人的影響力
      思想政治工作的順利開展離不開負責人與基層群眾的溝通交流,為員工搭建合適的平臺,方便基層員工及時反饋問題和交流思想訴求。創新和優化黨建平臺,能便于基層黨組織負責人了解基層員工的思想動態,方便深入群眾內部開展工作,有利于保持員工思想穩定。了解基層群眾的真正所需,幫助他們解決實際困難,讓員工都能感受到來自黨組織的溫暖關懷,提高黨組織的服務意識和服務水平,將廣大群眾與黨組織緊密凝結在一起,真正發揮出基層黨組織負責人的影響力,加深基層黨組織負責人與基層人員之間的了解,讓基層黨組織的戰斗堡壘作用更加明顯。
      三、結語
      基層黨組織負責人的領導力提高有助于增強黨組織的領導核心作用,能夠推動企業黨建工作的發展,緊密聯系人民群眾,增強黨組織的向心力,提高黨組織的戰斗力。重視基層黨組織負責人的個人素質,才能不斷增強黨組織的生機和活力,正確發揮黨密切聯系群眾的優勢,團結人民群眾,努力實現黨和企業的發展目標。
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    論文來源:《企業文化》 2019年3期
    轉載注明來源:http://www.361tx.com/1/view-14830664.htm

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